Le PAD (Port Autonome de Douala) est sur le qui-vive avec une affaire de faux diplômes qui a été démantelée après enquête par les ressources humaines. La direction des ressources humaines a procédé à un licenciement massif de 29 personnels sans précédent.
Le PAD est la principale plaque tournante pour le commerce en Afrique centrale. Cette position qu’il occupe lui impose une certaine rigueur tel que maintenir l’intégrité et le professionnalisme dans son administration. Et cela passe par un défit majeur en matière de gestion des ressources humaines. La découverte des diplômes falsifiés pose un énorme problème qui est récurrent dans les secteurs publics et parapublics camerounais.
Le PAD (Port Autonome de Douala) est sur le qui-vive avec une affaire de faux diplômes qui a été démantelée après enquête par les ressources humaines. La direction des ressources humaines a procédé à un licenciement massif de 29 personnels sans précédent.
Le PAD est la principale plaque tournante pour le commerce en Afrique centrale. Cette position qu’il occupe lui impose une certaine rigueur tel que maintenir l’intégrité et le professionnalisme dans son administration. Et cela passe par un défit majeur en matière de gestion des ressources humaines. La découverte des diplômes falsifiés pose un énorme problème qui est récurrent dans les secteurs publics et parapublics camerounais.
UAMG – Mimkouboué Madeleine
